“¡UNA IGLESIA DE INFLUENCIA!” (primera parte)

“Ustedes son la sal de la tierra. Pero ¿para qué sirve la sal si ha perdido su sabor? ¿Pueden lograr que vuelva a ser salada? La descartarán y la pisotearán como algo que no tiene ningún valor. Ustedes son la luz del mundo, como una ciudad en lo alto de una colina que no puede esconderse. Nadie enciende una lámpara y luego la pone debajo de una canasta. En cambio, la coloca en un lugar alto donde ilumina a todos los que están en la casa. De la misma manera, dejen que sus buenas acciones brillen a la vista de todos, para que todos alaben a su Padre celestial”. (Mateo 5:13-16)

Ser sal y luz significa impactar la sociedad. La luz trae claridad en la oscuridad, la sal genera cambios cuando entra en contacto con los alimentos. Nada vuelve a ser lo mismo cuando entra en contacto con ellas. 

¿Qué estamos generando en nuestro círculo de influencia? (familia, amigos, colegio, trabajo).

Muchas veces nos quejamos por lo que pasa a nuestro alrededor, pero, me pregunto ¿no seremos en gran parte responsables por no cumplir con nuestro rol?

Gabriel Fischer

"LAS CHARLAS DE PASILLO"

Es muy importante que todo grupo de personas que trabaja  pueda estar unido para poder lograr los objetivos que se proponen. Esto no significa que no habrá dificultades, roces o diferentes pareceres sobre algunas cuestiones. Por tal motivo la comunicación es un elemento de suma importancia y hasta diría crucial para el crecimiento y buen funcionamiento de un equipo.  Pero es fundamental que se dé en el contexto adecuado, es decir en el grupo, o si es necesario con algún integrante a solas. Los comentarios de “pasillo” no sirven, no edifican. Los  chismes, la murmuración y la crítica fuera de contexto atentan directamente contra la salud del grupo. Te animo a que si integras un grupo de trabajo o ministerio estés dispuesto a hablar y a escuchar pero siempre en el lugar adecuado; no des lugar a la crítica destructiva que se desarrolla en los pasillos sino comparte tus ideas, tus razones y hasta tu disconformidad en el grupo. De esta manera serás parte de aquellos que facilitaran el trabajo y el alcance de los objetivos trazados.

“Haced todo sin murmuraciones y contiendas” (Filipenses 2:14)

Gabriel Fischer

ESFUERZO

“Esfuérzate y sé valiente…” (Josué 1:6)
“Siempre recuerda que la constancia y el esfuerzo siempre anteceden al éxito, hasta en el diccionario” (Sarah Ban Breathnach)

Podemos contar con el mejor escenario, las más grandes posibilidades, todos los recursos y el más eficiente equipo, pero si no estamos dispuestos a trabajar y a esforzarnos todo lo anterior termina siendo vano. Sacrificarnos, pagar el costo, madrugar, hacer un poco más de lo común o establecido, volver a intentarlo luego de haber fracasado, seguir adelante frente a la adversidad, son acciones no muy atractivas pero sí fundamentales para crecer. Te animo a qué pienses en qué áreas de tu vida deberías trabajar más para poder alcanzar un mayor progreso y que con la ayuda de Dios puedas emprender la tarea “esforzada y valiente”  que te lleve a la superación.

Gabriel Fischer

VIP

"No sean egoístas; no traten de impresionar a nadie. Sean humildes, es decir, considerando a los demás como mejores que ustedes. No se ocupen solo de sus propios intereses, sino también procuren interesarse en los demás. Tengan la misma actitud que tuvo Cristo Jesús". (Filipenses 2:3-5 NTV)

Hoy mientras esperaba mi turno en el banco podía observar como los clientes "VIP" recibían atención inmediata mientras que otras personas y yo debimos sumergirnos en un mar de paciencia hasta que nos llegara nuestro turno. ¡Qué bueno es saber que en la iglesia somos todos iguales mas allá de donde vengamos o la condición en la que nos encontremos! ¡Qué importante es que como cristianos podamos brindar amor a todos y que cada persona se pueda sentir especial en nuestra iglesia local! Creo que es fundamental que nosotros seamos parte activa en esta tarea generando la inclusión y desarrollando una actitud de generosidad y servicio. No permitamos que en los ministerios de la iglesia se instalen lugares "VIP" para ciertos hermanos sino que todos podamos servir siendo parte de la obra de Dios por los dones que tenemos y la vida espiritual que desarrollamos. Que las siglas VIP nos sirvan sólo para señalar las iniciales de: Valor, Inclusión y Participación, que es lo que necesita cada persona que llega a nuestra iglesia. 

Gabriel Fischer

CADA DÍA

Si queremos lograr metas en la vida, alcanzar nuestros sueños, desarrollar el propósito para el cual hemos sido creados es muy importante que seamos conscientes del valor que tiene lo que hacemos diariamente. Podemos tener claridad en cuánto a donde queremos dirigirnos y todos los recursos necesarios, pero si no somos disciplinados para trabajar cada día lamentablemente no lograremos nada. ¿Qué estás haciendo hoy que te llevará a aproximarte a tu sueño? ¿Quieres ser un buen músico? Necesitas practicar a diario. ¿Quieres escribir un libro? Empieza hoy escribiendo unas líneas. ¿Quieres ser un buen líder? Aprovecha cada día para ayudar e inspirar a alguien. ¿Quieres correr una maratón? Comienza a ejercitarte diariamente. Las metas se logran no sólo por desearlas o por tener la estrategia y los recursos necesarios sino por las decisiones que tomamos diariamente.

“Enséñanos de tal modo a contar nuestros días,
Que traigamos al corazón sabiduría” (Salmo 90:12)

Gabriel Fischer

SÓLO PARA LAS ESPOSAS

Un secreto para mejorar tu matrimonio... Cómo todos sabemos hombres y mujeres somos diferentes... cada uno, más allá de sus individualidades innatas a su personalidad, tenemos diferencias que nos definen en cuánto al género. Es muy importante conocerlas ya que son herramientas que nos ayudarán en el proceso para tener un matrimonio saludable, un matrimonio feliz. La Biblia en Efesios 5:33, luego de todo un capítulo dónde se nos exporta a esposas y esposos, concluye: <En todo caso, el esposo debe amar a su esposa, como si se tratara de sí mismo, y la esposa debe RESPETAR a su esposo>. Si realizamos una encuesta a matrimonios en crisis, las posibles respuestas de ellas serían: ¡Ya no me ama...! en cambio ellos no dirían mucho al respecto, pero seguramente pensaran: ¡No me respeta! ¿Qué significa respetar? Las definiciones dicen: admirar a alguien, tener consideración y cortesía con alguien, reconocer sus virtudes, entre otras... pero ¿cómo aplicamos esto con nuestros esposos? Si quieres tener un esposo feliz a tu lado empezá con estos consejos y verás cómo comenzará a cambiar la relación entre ustedes... ANIMALO. Compartile palabras qué lo animen y estimulen en su rol como esposo, como papá... SORPRENDELO. Realiza acciones que despierten su atención... RECONOCE la autoridad que él tiene como cabeza del hogar (recordá que es la persona a quien Dios le dio autoridad para liderar el hogar) VALORA sus capacidades, aptitudes, dones... ALENTALO para que pueda superarse, demostrale que te interesan sus cosas... NO LO CRITIQUES, comunicante con él y expresale con sabiduría tus puntos de vista... Está ATENTA a sus necesidades. No existe el esposo perfecto, pero si hacemos que él se sienta respetado tendremos la clave para tener un esposo que se sienta feliz y amado. Seguramente tenemos mucho que trabajar y mejorar como esposas pero con la ayuda del Señor podremos lograrlo. Él nos dará la sabiduría y nos guiará a ser mejores esposas cada día, si así o deseamos.

Adriana Dietz

SÓLO PARA LOS ESPOSOS

“Mujer virtuosa, ¿Quién la hallará? Porque su estima sobrepasa largamente a la de las piedras preciosas.” (Proverbios 31:10)

“Muchas mujeres hicieron el bien; Mas tú sobrepasas a todas” (Proverbios 31:29)

La mujer necesita sentirse cuidada, amada, valorada. Como esposos tenemos que demostrarles con palabras y hechos nuestro amor.  Debemos esforzarnos en comprender las  necesidades de nuestra esposa y contenerla. De nada sirve los logros que alcancemos, los aplausos o reconocimientos que recibamos de otras personas si nuestra esposa esta triste y se siente sola. Nuestra prioridad debe ser ella.

Te animo a que hagas un alto y mires a tu esposa. Seguramente hay muchas virtudes en ella que necesitan ser reconocidas y valoradas.  Tomate un tiempo para decirle  cuanto la amas y lo valioso que es para vos compartir tu vida con ella.

Gabriel Fischer

SANOS PARA RELACIONARNOS BIEN.

 “Líbrense de toda amargura, furia, enojo, palabras ásperas, calumnias y toda clase de mala conducta. Por el contrario, sean amables unos con otros, sean de buen corazón, y perdónense unos a otros, tal como Dios los ha perdonado a ustedes por medio de Cristo” (Efesios 4:31-32 NTV)

Una persona que no está sana interiormente no sólo es infeliz sino también una mala compañía. Es de suma importancia ser libres de toda actitud o carga que nos lleva a ser personas poco agradables. Para poder relacionarnos correctamente con otros y serles de inspiración tenemos que esforzarnos por reflejar amabilidad por medio de palabras, acciones y actitudes. Es muy importante tener buenas intenciones o motivaciones y por sobre todo una disposición a perdonar, teniendo como mayor ejemplo a Jesucristo.

Gabriel Fischer

MENTORES Y DISCIPULOS

Las personas con las que nos relacionamos influyen mucho en el desarrollo de nuestra vida, por ende debemos poner mucha atención a esto. Necesitamos relacionarnos con dos tipos de personas para seguir creciendo:

1. Necesitamos un “mentor”, es decir alguien de quien “recibamos” conocimiento, instrucción, ánimo, corrección, etc.

2  Necesitamos un “discípulo” a quien brindemos nuestra ayuda, inspiremos y guiemos a explotar su potencial.

Ambas personas son indispensables y cuando no las tenemos surgen problemas. El que sólo es discípulo y se dedica a recibir pero no actúa cae en el estancamiento. El que sólo es mentor y se dedica a dar pero no se renueva puede caer en el agotamiento. El apóstol Pablo tenía a un Bernabé pero también a un Timoteo. Creo que el mismo no habría llegado a ser lo que fue sino contaba con esas personas.

Gabriel Fischer